コーポレートガバナンス・コード ～企業のサステナブルな成長と中長期的な企業価値向上に向けた「攻めのガバナンス」へ～ 2026年7月に改訂

専門家の視点

コーポレートガバナンス・コードの改訂は、企業に「攻めのガバナンス」を求めていますが、その実体は既存の枠組みの延長線上にあります。コード改訂自体は制度の実体ですが、肝心なのは「誰が」「どのような具体的行動」でサステナブルな成長を実現するかという実行レイヤーです。この点が物語として強調される一方で、実体としての進捗測定やKPI設定の具体性は依然として不明瞭です。物語先走りの構造が見え隠れします。市場や投資家はコード改訂を好意的に受け止める可能性が高いですが、企業側の実務対応が追いつくかは別問題です。コードが求める「攻め」の本質は、単なる開示強化ではなく、経営資源の大胆な再配分を促す点にあります。次の観測点は、改訂後のフォローアッププロセスと、企業が具体的な事業ポートフォリオ変革を開示できるかどうかです。これが明確にならない限り、物語だけが先行するリスクを拭えません。